21,000.00 руб.

Подать заявку в 1 клик

Оценка вашего персонала с помощью методики DISC

Product Description

 Области оценки

risunok2

Продукты

risunok3

Задачи DISC™

  • Оценить кандидата и эффективно провести интервью
  • Получить подробную обратную связь по группе сотрудников
  • Проанализировать сильные / слабые аспекты поведения для формирования плана развития
  • Помочь подчиненным адаптировать поведение для успешной работы
  • Оценить тайм-менеджмент и эффективность сотрудников
  • Принять верное управленческое решение по персоналу

risunok4

risunok5

Инструмент «Колесо успеха DISC»

risunok6

  • Естественные и адаптированные командные роли
  • Баланс командных ролей

Задачи Motivators

  • Подобрать работника, чьи ценности помогут компании достичь лучших результатов
  • Снизить текучесть кадров за счет более эффективного подбора
  • Выстроить отношения с теми, чьи убеждения отличаются от ваших
  • Понять, за счет чего вы и другие добиваетесь успеха — и что вам мешает
  • Избежать конфликтов
  • Вдохновить команду на достижение общей цели

Задачи Talent Insights

  • Оценка при отборе в кадровый резерв
  • Карьерное консультирование
  • Индивидуальный коучинг
  • Программы развития лидерских качеств
  • Развитие менеджеров по продажам
  • Улучшение клиентского сервиса
  • Развитие навыков коммуникации

Задачи EQ

Инструмент измеряет следующие области EQ:

  • Самоосознание — способность осознавать и понимать свое настроение, эмоции, стимулы и их воздействие на окружающих.
  • Саморегуляция — способность контролировать или преобразовывать разрушающие импульсы или настроения
  • Внутренняя мотивация — увлечение работой, не связанное с материальной компенсацией и карьерным ростом, а также стремление энергично и настойчиво добиваться поставленных целей.
  • Эмпатия — способность понимать эмоциональное состояние других людей.
  • Навыки общения — мастерство в управлении взаимоотношениями и установлении новых связей.

Широкие возможности с технологией TTI Success Insights®

  • Оценка внешних кандидатов при приеме на работу
  • Отбор высокопотенциальных сотрудников в кадровый резерв
  • Программы подготовки руководителей
  • Персональные сессии обратной связи по итогам оценки
  • Индивидуальный коучинг
  • Тренинги по развитию навыков продаж, сервиса, переговоров, влияния, коммуникативных навыков, эмоционального интеллекта

Цена сессии за одного человека, включая отчет — 21 000 рублей

Цена групповой сессии — 45 000 рублей, группа от 12 до 18 участиков

comments powered by HyperComments

Обзоры

Отзывов пока нет.

Be the first to review “Технология оценки персонала DISC”

Related Products